6月8日，珲春市人民法院召开新任乡科级副职领导干部及中层干部集体廉政谈话会议。会上宣读了乡科级副职领导干部及中层干部调整名单。党组书记、院长刘铁峰代表院党组对11名同志进行了集体谈话。

会议要求，新任职干警要以新岗位为起点，不辜负院党组和全院干警的信任和期待，讲政治、守清廉、履好职，在新的岗位上做出更大的业绩。一要增强学习意识，提高自身综合素质。更加注重政治理论学习，确保始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；着力加强对审判业务和管理方面知识的学习，推动业务能力和管理水平不断提升。二要顾全大局，增强履职能力。及时适应角色转换，戒骄戒躁、谦虚谨慎、勤奋工作，做好部门的管理者和业务上的带头人，同时抓好职责范围内的党风廉政建设，切实增强做好廉政建设工作的自觉性。三要廉洁自律，筑牢廉政防线。遵守党纪党规，自觉抵制歪风邪气，把公正意识作为修身立命之本，把规范使用权力作为根本出发点，自觉接受监督，时刻绷紧纪律之弦、筑牢防腐之堤。

会上，新提拨的乡科级副职领导干部及中层干部分别做出表态发言。

党组成员、执行局局长高红丽表示，一是要加强学习。严格廉洁自律，自觉遵守组织纪律和工作纪律，严格执行“十个必须”，不碰底线、不越雷池。二是要强化案件管理。严格控制案件节点，明确各环节的时间任务，切实提高执行工作质效。三是要强化责任担当。把廉政教育融入到执行工作各个环节，要求干警在工作中常有规矩意识、原则意识、底线意识，对来院、来访当事人耐心接待，细心阐法释理，进一步提升人民群众对法院执行工作的理解度和认可度。

中层干部代表朱延林表示，作为一名新任职的年轻干部，我深切地感受到了组织上的关心和爱护，并受到极大的鼓励和鞭策。在今后工作中将牢固树立终身学习理念，切实履行好党风廉政建设责任，秉公执法、洁身自好，坚守廉洁司法的纪律底线。并以新角色为起点，提升办案能力，加强工作纪律，以时不我待、奋发有为的姿态，为法院发展添砖加瓦。