7月17日，由省纪委省监委驻省委政法委纪检监察组组长张永久带队，督导组一行9人来到珲春法院督导调研矛盾纠纷多元化解工作及开展“枫桥经验”情况，珲春法院党组书记、院长冷立新，党组成员，中层干部陪同参观。

督导组一行实地查看了安检专用通道、诉讼服务中心、送达中心、“云上法庭”、无纸化办案聚能中心、一站式慧执中心、家事少年审判中心、诉前调解中心等区域，详细了珲春法院智慧法院建设和多元解纷工作的最新成果并给予充分肯定。

冷立新院长介绍，珲春法院为推动多元化解工作向基层延伸，与珲春市三家子乡共同打造“无诉讼乡镇”试点，与河南街道居安社区、新安街道团结社区共同开展“无诉讼社区”试点，主动推出《人民调解劝导书》工作模式，这样一来，可以快速化解当事人之间的矛盾，减少当事人解决纠纷的时间，节约诉讼成本，提高司法效率。同时，珲春法院依托家事审判专业化平台，联合公安、检查、司法、妇联等16家单位和社会组织建立了珲春市婚姻家庭矛盾纠纷多元解决机制，成立了由160名妇女干部组成的网格化“巾帼人民调解员工作群”，对妇女儿童工作进行法律指导，多角度、深层次地推动多元化解工作稳步进行。

督导组表示，社会治理不能一蹴而就，矛盾化解也不会一劳永逸，但珲春法院始终坚持“动真情、用细功、重实干”的工作作风是十分可贵的。下一步希望珲春法院继续大力推广“枫桥经验”，要加强智慧法院建设与多元化解融合，积极构建智慧综治平台，使多元化解工作落到实处，真正为人民群众排忧解难。